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CIRCULAIRE N° 4660/ARM/DRH-AA/SDGR/BGC relative à la mise en œuvre du bilan professionnel de carrière au profit du personnel sous-officier et militaire du rang engagé pour l’année 2018.

Article publié le 1 novembre 2018

DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES DE L’ARMÉE DE L’AIR : sous-direction « gestion des ressources » ; bureau « gestion des compétences ». CIRCULAIRE N° 4660/ARM/DRH-AA/SDGR/BGC relative à la mise en œuvre du bilan professionnel de carrière au profit du personnel sous-officier et militaire du rang engagé pour l’année 2018.   Du 27 juillet 2018 NOR A R […]

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DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES DE L’ARMÉE DE L’AIR sous-direction « gestion des ressources » ; bureau « gestion des compétences ».

CIRCULAIRE N° 4660/ARM/DRH-AA/SDGR/BGC relative à la mise en œuvre du bilan professionnel de carrière au profit du personnel sous-officier et militaire du rang engagé pour l’année 2018.

 

Du 27 juillet 2018

NOR A R M L 1 8 5 1 7 2 1 C


Références :

Code de la défense – Partie réglementaire, 4. Le personnel militaire, notamment l’article D4136-1-1.

Arrêté du 1er août 2011 (JO n° 186 du 12 août 2011, texte n° 8 ; signalé au BOC 44/2011 ; BOEM 200.4.1).

Instruction n° 16/DEF/DRH-AA/SDGR du 21 novembre 2011 (BOC N° 14 du 23 mars 2012, texte 12 ; BOEM 200.4.1).

Circulaire n° 87/DEF/DRH-AA/SDEF/BORH du 28 février 2017 (BOC n° 16 du 13 avril 2017, texte 27 ; BOEM 610.1).

Texte abrogé :

Circulaire n° 4660/DEF/DRH-AA/SDGR/BGC du 16 mai 2017 (BOC n° 25 du 15 juin 2017, texte 21).

Référence de publication : BOC n° 38 du 20 septembre 2018, texte 10.

Circulaire au format pdf: https://www.adefdromil.org/wp-content/uploads/2015/06/article_4620-1-1.pdf

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